Numentum Route | Verdiepingstraject

Meer grip op patronen, communicatie en samenwerken op de werkvloer

Sommige situaties blijven terugkomen. Je begrijpt ondertussen beter hoe je werkt of denkt, maar merkt dat inzichten alleen onvoldoende zijn. Oude gewoontes duiken opnieuw op. Verwachtingen blijven botsen. Samenwerken kost meer energie dan nodig.

Het Route traject helpt om inzichten verder uit te diepen en concreet toe te passen op dagelijkse werksituaties. Blijvende verandering groeit door begrijpen, oefenen en bijsturen.


Voor wie?

Dit traject kan passend zijn wanneer je::

  • vastloopt in terugkerende situaties of frustraties op het werk
  • duidelijker willen communiceren of beter samenwerken
  • sneller patronen wil herkennen
  • meer grip willen krijgen op energie, verwachtingen of werkdruk 
  • jouw sterktes bewuster wil inzetten binnen een team of functie


Wat mag je verwachten?

Het traject combineert verschillende vormen van leren en toepassen.

  • Alle modules uit het basistraject met uitbreidingen en extra modules om inzicht te krijgen in verschillende denkstijlen, jouw persoonlijke voorkeurstijl, zelfzorg, communicatie en samenwerken in de praktijk
  • Bijhorende documentatie (videolessen, stappenplannen, checklijsten en praktische tips) als naslagwerk om op eigen tempo te herbekijken
  • Individueel breinvoorkeuronderzoek (Neethling Brain Instruments® - NBI), inclusief bespreking van het persoonlijk profiel
  • Praktische oefeningen aangepast aan jouw werksituatie
  • 4 individuele sessies met opname


Meer dan begeleiding alleen

Dit traject combineert kennisopbouw, zelfstudie, praktische hulpmiddelen en persoonlijke begeleiding.

De live sessies worden gebruikt om inzichten te vertalen naar jouw concrete werksituatie.

Verandering ontstaat zelden na een enkel gesprek. Daarom is er ruimte voorzien om tussendoor te oefenen, ervaringen mee te nemen en stap voor stap te ontdekken wat werkt op jouw werkvloer.


Mogelijke effecten op de werkvloer

Elke situatie is anders. Toch merken deelnemers vaak meer:

  • duidelijkheid in communicatie
  • inzicht in persoonlijke behoeften en valkuilen
  • rust in samenwerking en verwachtingen
  • minder energieverlies
  • meer vertrouwen om ideeën of noden bespreekbaar te maken

Ook teams ervaren regelmatig voordelen wanneer medewerkers beter begrijpen hoe zij werken en communiceren.


Resultaat na het volgen van het Route traject

Na dit traject vertrek je meestal met meer dan inzichten alleen. Veel deelnemers ervaren:

  • sneller herkennen wat energie kost of net energie oplevert
  • duidelijker verwoorden van situaties die vroeger moeilijk uit te leggen waren
  • meer grip op teerrugkerende patronen
  • versterking van je rol binnen het team of de organisatie
  • praktische handvaten die verder bruikbaar blijven


Investering

€1995 excl. BTW



Twijfel je?

Een kennismakingsgesprek helpt duidelijkheid te krijgen welk traject aansluit bij jouw situatie.


Vergelijk de trajecten


Numentum trajecten kompas - route - koers


Kort samengevat:

  • Kompas helpt om inzicht en eerste handvaten op te bouwen
  • Route biedt meer verdieping, praktische tools en NBI je breinvoorkeuronderzoek
  • Koers voorziet extra opvolging en ondersteuning voor duurzame verandering op de werkvloer


Over Saskia

Soms loopt samenwerken steeds stroever. Achter frustratie, energieverlies of misverstanden schuilen meestal verschillen in hoe mensen informatie verwerken, verbanden leggen of communiceren.

Dat zie ik regelmatig terugkomen bij medewerkers die snel denken, veel schakelen of zich lange tijd aanpassen aan hun omgeving, tot het zoveel energie kost dat ze vastlopen.

In mijn begeleiding kijk ik verder dan een losse situatie of vraag. Ik breng patronen in beeld, onderzoek waar verwachtingen botsen en zoek mee naar wat rust, duidelijkheid en werkbaarheid brengt.
Mijn trajecten combineren kennisopbouw, praktische hulpmiddelen en persoonlijke begeleiding, zodat inzichten kunnen uitgroeien tot praktisch bruikbare handvaten in dagelijkse werksituaties. Verandering ontstaat zelden in 1 gesprek. Het groeit door bewustwording, oefenen en ervaren wat werkt voor jezelf en binnen jouw werkomgeving.


Mijn rol in dit traject

Ik ben niet alleen begeleider tijdens de gesprekken.
Afhankelijk van wat nodig is, ben ik ook:

  • sparringpartner wanneer iets blijft vastlopen
  • vertaler tussen inzichten en de dagelijkse werkrealiteit
  • luisterend oor voor wat onder de oppervlakte speelt
  • structuurbrenger wanneer veel informatie tegelijk samenkomt
  • praktische gids die helpt oefenen, toepassen en bijsturen

Mijn doel is nooit om je afhankelijk te maken van begeleiding. Wel dat je op termijn sterker verder kan met inzichten die blijven werken.

Saskia Smet begeleider Numentum Route | Verdiepingstraject



Wat zeggen deelnemers over programma’s van Numentum?

Na de gesprekken in de sessies zijn er zoveel zaken voor mij op zijn plek gevallen. Het is net of er een last van mijn schouder is gevallen, het geeft me een gevoel van meer zelfvertrouwen, van ik ben anders in veel gevallen maar ik mag er zeker zijn. Dit is fantastisch. Ook te weten dat ik dicht mij mezelf kan blijven in mijn rol als leidinggevende met wel de handvaten om kort en bondig te leren zijn daar waar nodig, geeft een heerlijk gevoel. Dank je wel hiervoor.

Paulien Vos

Lees meer ervaringen van deelnemers


Klaar om te ontdekken welk traject past?

Soms volstaat een eerste gesprek om helder te krijgen waar de grootste noden liggen.



Veelgestelde vragen (FAQ) over het Numentum Route | Verdiepingstraject

Is dit coaching?

Deze trajecten combineren kennisopbouw, praktische hulpmiddelen, zelfstudie en begeleiding. De sessies dienen om inzichten te vertalen naar de praktijk.


Kan mijn werkgever dit financieren?

Dat gebeurt regelmatig als onderdeel van ontwikkeling, samenwerking of duurzame inzetbaarheid.


Hoeveel tijd vraagt dit buiten de sessies?

Er is ruimte voorzien om tussen sessies inzichten toe te passen en oefeningen uit te proberen.


Is dit traject geschikt voor mijn functie of organisatie?

Deze trajecten worden gevolgd door medewerkers uit uiteenlopende sectoren en rollen. De focus ligt minder op functietitel en meer op hoe iemand informatie verwerkt, samenwerkt en omgaat met verwachtingen op de werkvloer.

De bedrijfscontext verschilt, maar thema’s zoals communicatie, energieverlies, samenwerking of problemen met de juiste verwachtingen keren regelmatig terug.

Lees ervaringen van deelnemers en werkcontexten


Wat zijn andere beschrijvingen voor multi-talent leiders?

Beelddenker, conceptuele denker, visueel-ruimtelijke denker, multi-getalenteerde bruggenbouwer, multi-talent leider, multi-talent leader, polymath, multi-potentialist, multi-talented, maverick, learnatics, T-shaped professional, Tree-Shaped profile, creatieve generalist, multipassionates, talent verbinder, getalenteerde connector, neo-generalist, renaissance man of vrouw, een overtreffende trap professional, jack of all trades, master of none, …

Welke benaming of label je ook verkiest, dit kan je helpen om rust te vinden:
Je bent niet alleen er zijn nog mensen die zo denken en werken.

Het anders-zijn, gaat pas op een positieve manier voor jou werken als je dit leert omdenken:

Op dat moment ga je deze extra kwaliteiten verder ontwikkelen in plaats van te blijven vasthangen aan de tekorten die anders-zijn met zich meebrengt. Jouw meerwaarde zit in die extra kwaliteiten!

Tijdens Numentum trajecten werken we actief aan dit omdenken naar positieve kwaliteiten. We zoeken naar mogelijkheden om jouw bijzondere kwaliteiten in te zetten op je werk.


Wat als je hier geen antwoord vindt op je vraag?

Neem contact op met Saskia zodat ze jouw vraag kan beantwoorden.


Numentum Route | Verdiepingstraject
menu